现代采取冻薪措施应对经济放缓

　　核心提示：现代汽车决定对旗下身居管理和监督岗位的相关人员执行薪资冻结，这在近八年来尚属首次。公司力图借此在全球经济放缓的大背景下提振其低迷的汽车销量。

　　现代汽车决定对旗下身居管理和监督岗位的相关人员执行薪资冻结，这在近八年来尚属首次。公司力图借此在全球经济放缓的大背景下提振其低迷的汽车销量。

　　现代汽车于上周五（2017年1月13日）宣称，公司最近向全公司员工发信并告知将对旗下高管采取冻薪（冻结薪资）举措。现代公司在邮件中写道：“公司将采取应急管理措施，高管自愿降薪10%以应对全球经济放缓和销量迟滞的不利形势。”公司还表示，高管降薪只是杯水车型，目前还需要采取其他措施才能应对当前的危机，现代只能无奈地采取冻薪措施了。

　　这次冻薪将从2017年1月起执行，直至本年底，共涉及51个分支机构的3.5万名管理人员。

　　在2007-2008金融危机期间，现代就曾与管理层和工会协商，执行过一次冻薪以应对危机。9年后的今天，现代故技重施，力图借助冻薪措施再次渡过难关。

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